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Nous conseillons et représentons les personnes salariées pour toutes questions concernant leurs contrats de travail avec leur employeur :

  • Clause de non-concurrence et de non-sollicitation
  • Délai congé raisonnable
  • Salaire

Quels sont les recours à ma disposition pour faire respecter mon contrat de travail?

Les avocats de MNCJ peuvent vous accompagner pour revendiquer vos droits prévus au contrat de travail. Des recours sont à votre disposition pour :

  • Obtenir un délai congé et un préavis juste et raisonnable compte tenu de votre situation
  • Obliger l’employeur à respecter votre contrat de travail
  • Contester une clause de non-concurrence ou de non-sollicitation

Quelles sont les étapes de l’accompagnement pour faire respecter mon contrat de travail?

  • Première rencontre pour discuter de votre situation, déterminer vos recours et comprendre vos attentes.
  • Analyse de votre dossier et collecte des documents pertinents.
  • Dépôt des recours juridiques appropriés ou réponse à une mise en demeure.
  • Représentation devant les tribunaux ou négociation avec votre employeur.

Prenez note que ces aspects sont à titres indicatifs uniquement. Chaque dossier est différent, tant par sa nature que par sa complexité. Nous pourrons analyser, au moment de la consultation, les étapes réelles propres à votre dossier.
N’hésitez pas à nous contacter si :

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